VALORI TANGIBILI
Riguardano cio’ che concretamente puoi ottenere tenendo presente
il contesto ( il tipo di azienda)
il salario reale e potenziale
i benefit ( premi di produttivita’,incentivi…).
Spesso questi valori possono diventare una trappola poiche’ possono farti rimanere a fare un lavoro che non ti piace solo,per esempio, perche’ il salario .
il contesto ( il tipo di azienda)
il salario reale e potenziale
i benefit ( premi di produttivita’,incentivi…).
Spesso questi valori possono diventare una trappola poiche’ possono farti rimanere a fare un lavoro che non ti piace solo,per esempio, perche’ il salario .
In quest secondo post continuiamo l'assessment ( la valutazione),punto di partenza per costruire il tuo profilo professionale e proporti nel mercato dle lavoro
Assegna,come sopra, ad ogni item un punteggio da 1 a 5
Assegna,come sopra, ad ogni item un punteggio da 1 a 5
da 1 8 poco importante) a 5 ( importantissimo)
1. _____ avere il controllo, il potere e l’autorita’
2. _____ avere la possibilita’ di viaggiare e di spostarsi
3. _____ avere degli incentivi monetari
4. _____ essere un imprenditore
5. _____ lavorare in team con gli altri
6. _____ lavorare in un contesto dove non ci sia una
pressione/ritmo stressante
7. _____ avere degli orari regolari ( non a turni)
8. _____ avere un orario flessibile
9. _____ avere un benessere economico che mi permetta di vivere
piu’ che bene
10. _____ avere prestigio e un certo status sociale
11. _____ essere considerato/a per la mia intelligenza
12. _____ avere dei riconoscimenti (premi,promozioni,bonus…)
13. _____ indossare un uniforme
14. _____ lavorare in un contesto di lavoro esteticamente piacevole
15. _____ lavorare in un contesto ad alto rischio.
Tieni presente quali sono i valori ai quali hai assegnato il valore 5.
Quali riflessioni puoi fare?
Come potresti fare in modo che la tua professione si avvicini il più possibile
ai valori che per te contano?
1. _____ avere il controllo, il potere e l’autorita’
2. _____ avere la possibilita’ di viaggiare e di spostarsi
3. _____ avere degli incentivi monetari
4. _____ essere un imprenditore
5. _____ lavorare in team con gli altri
6. _____ lavorare in un contesto dove non ci sia una
pressione/ritmo stressante
7. _____ avere degli orari regolari ( non a turni)
8. _____ avere un orario flessibile
9. _____ avere un benessere economico che mi permetta di vivere
piu’ che bene
10. _____ avere prestigio e un certo status sociale
11. _____ essere considerato/a per la mia intelligenza
12. _____ avere dei riconoscimenti (premi,promozioni,bonus…)
13. _____ indossare un uniforme
14. _____ lavorare in un contesto di lavoro esteticamente piacevole
15. _____ lavorare in un contesto ad alto rischio.
Tieni presente quali sono i valori ai quali hai assegnato il valore 5.
Quali riflessioni puoi fare?
Come potresti fare in modo che la tua professione si avvicini il più possibile
ai valori che per te contano?
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tanti suggerimenti e spunti
Nel prossimo post i valori che riguardano il tuo stile di vita.
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